Rechtssicher und unterschriftsreif
Zur Erfüllung gesetzlicher Grundlagen und zu Ihrem eigenen Schutz sollten Sie ein Arbeitsverhältnis nicht nur per Handschlag, sondern auch schriftlich mit einem Arbeitsvertrag vereinbaren.
Wir stellen für Sie Arbeitsverträge als Vordrucke bereit, verwenden aber auch Ihre eigenen individuellen Arbeitsverträge oder die Arbeitsvertragsmuster Ihrer Innung und füllen für Sie die notwendigen Stammdaten aus, sodass Sie den Arbeitsvertrag nur noch von Ihrem neuen Mitarbeiter unterschreiben lassen müssen. Auch verschriftlichen wir für Sie Änderungen von steuerlichen Bestandteilen innerhalb des Arbeitsvertrages in Form von Nachträgen und Vertragsänderungen.
Wir führen auch einen Vollständigkeits-Check Ihrer Arbeitsverträge durch. Dabei prüfen wir für Sie die Aktualität, Einheitlichkeit und Vollständigkeit sowie die vollständige Dokumentation der abgerechneten steuerlichen Gehaltsbestandteile Ihrer Arbeitsverträge. Damit haben Sie Klarheit über den aktuellen Stand Ihrer Arbeitsverträge und wir können gemeinsam frühzeitig eventuelle Problemfelder erkennen.
Zu dem stellen wir ein Netzwerk aus exzellenten Fachanwälten für Arbeitsrecht für individuellen Support bereit.
Download Leistungsübersicht „Leistungspaket Arbeitsvertrag“ PDF l 243 KB